研究者称组织分工限制大模型协同设计

研究者 alexwang 与 SonglinYang 认为，大模型的预训练和后训练之所以少有联合设计，主要受公司内部组织分工限制，技术方案边界也由此被划定；SonglinYang 将破解这一问题形容为价值十亿美元、且远比想象中困难的挑战。 两人以康威定律作类比，认为企业最终往往只是在交付自身的组织架构，而非围绕模型训练全流程形成协同设计。

AI 根据报道生成 · 1 小时前更新

还没有足够的连续观测数据，暂不绘制趋势。