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微软邀约约6万名员工自愿离职

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AI 综述

微软向美国、加拿大、印度和英国约6万名员工发出自愿离职邀约,范围覆盖全球22.3万名员工的27%,但最终是否接受、实际离职人数尚未确定。符合条件者可在12月第一周作出决定,并于年底离职,签署后一次性获得相当于8至39周工资的补偿,但无权领取失业金。 此次邀约不设年龄或工龄门槛,覆盖职级70及以下员工,甚至包括部分总经理和副总裁。报道将其称为微软今年第三轮缩减员工规模,并称公司正借助AI提效减少岗位。

AI 根据报道生成 · 2 小时前更新

报道时间线

沿着报道,了解事件的不同侧面。

10月27日
  1. AGI Hunt
    微软向约6万名员工发出自愿离职邀约,覆盖27%员工

    微软向约6万名员工发出“Voluntary Exit Offer”,覆盖全球22.3万员工的27%,涉及美国、加拿大、印度和英国。员工将在12月第一周得到决定,符合条件者离职可获得8-39周工资的一次性补偿,但不会获得失业金。文章称这是微软今年第三轮裁员,并回顾4月约8750名快退休员工买断和7月4800人被裁的情况;作者将本轮缩减与AI提效替代岗位联系起来。

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