斯坦福研究：为何将 AI 包装成生产力工具反而让员工抵触

斯坦福 HAI 介绍一项律所、广告公司与 IT 服务公司联合研究，发现管理层将 AI 定位为“生产力工具”时，员工往往不愿使用，将其视为丰富工作内容、提升工作意义的手段时则更有动力探索。研究还显示，全球使用 AI 的组织比例已从 2023 年的 55% 升至两年后的 88%，而实际投入资源和提供探索时间至关重要。